TOP
background-insitepage
รายละเอียด

เปิดวันที่

2026-04-27

หน่วยงาน

ส่วนพัฒนาทรัพยากรบุคคล ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

ขอบเขตหน้าที่ความรับผิดชอบ :

ส่วนพัฒนาทรัพยากรบุคคล :

  • รับผิดชอบการตอบคำถามการประเมินผลขององค์กร ในการดำเนินงานที่เกี่ยวเนื่องกับภาระหน้าที่งาน
  • ประสานงานกับหน่วยงานภายนอกในงานที่เกี่ยวเนื่องกับภาระหน้าที่งาน และเกี่ยวกับการพัฒนาทรัพยากรบุคคล อาทิ สำนักงานคณะกรรมการนโยบายรัฐวิสาหกิจ (สคร.) กระทรวงการคลัง กระทรวงแรงงาน ธนาคารแห่งประเทศไทย และสถาบันการเงินอื่นๆ บริษัท ทริส คอร์ปอเรชั่น จำกัด สถาบันธนาคารไทย (TBAC), ชมรมพัฒนาบุคลากร สมาคมธนาคารไทย ฯลฯ เป็นต้น             
  • การพัฒนาบุคลากรตามแผนงาน ในรูปแบบ Classroom Training : การฝึกอบรม สัมมนา และ Non Classroom Training : การแบ่งปันความรู้ (Knowledge Sharing) การเรียนรู้ผ่านระบบออนไลน์ (Online Self Learning) การเรียนรู้จากประสบการณ์ (Experiential Learning) การศึกษาดูงาน (Field Trip) เป็นต้น
  • สร้างหลักสูตรฝึกอบรมตามหลักการที่ถูกต้องครบถ้วน มีหัวข้อและรายละเอียดต่างๆ ในหลักสูตรที่ชัดเจนมีขั้นตอนการดำเนินงานจัดฝึกอบรมเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ของโครงการที่กำหนดไว้ 
  • บริหารจัดการฝึกอบรมตามโครงการฝึกอบรม / สัมมนา ตาม Check list การจัดเตรียมโครงการฝึกอบรม รวมถึงการบริหารงบประมาณ การดำเนินงานในระบบ SAP อย่างครบถ้วน ตามโครงการที่ได้รับอนุมัติอย่างมีประสิทธิภาพ 
  • จัดทำหลักเกณฑ์การประเมินและติดตามผลการฝึกอบรม รวมถึงการทบทวนหลักเกณฑ์ให้มีความเหมาะสมกับเกณฑ์การประเมินของหน่วยงานที่ประเมินผลการดำเนินงานของธนาคาร
  • ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ :

ประสบการณ์เฉพาะตำแหน่ง :

  • มีประสบการณ์ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล ด้านการสรรหาว่าจ้างบุคลากร หรือประสบการณ์อื่นที่เกี่ยวข้อง อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป

การศึกษา สาขาวิชาเฉพาะตำแหน่ง :

  • ปริญญาตรี/โท สาขาบริหารธุรกิจ บริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

ความรู้/ความสามารถพิเศษ :

  • มีทักษะในการเจรจาต่อรอง
  • มีทักษะการสื่อสาร ประสานงาน และการนำเสนอที่ดี
  • สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี สามารถใช้เครื่องมือดิจิทัลและระบบ HR เช่น MS Office, Dashboard,  E-Recruitment
  • หากมีประสบการณ์ใช้ AI Tools (ChatGPT, Gemini, Canva) หรือมีผลงานโครงการ HR Project จะพิจารณาเป็นพิเศษ

ทักษะความรู้ทางด้านภาษา/Computer :

  • มีทักษะด้านภาษาอังกฤษ

มีทักษะในการใช้โปรแกรม Microsoft Office Ex. Word, Excel, PowerPoint 

สอบถามข้อมูล :

ส่วนสรรหาและกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคล ฝ่ายทรัพยากรบุคคล (ลี)

มือถือ : 085-4883706

โทร. 02-6506999 ต่อ 7079

icon-noti