เจ้าหน้าที่ - เจ้าหน้าที่อาวุโส (IT Security)

เปิดวันที่

หน่วยงาน

รับจำนวน

หลักเกณฑ์การรับสมัครบุคคลภายนอก

ประกาศที่ 045/2564 เรื่อง การรับสมัครและคัดเลือกบุคคลภายนอก ตามมาตรการป้องกันการแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19)

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• จัดทำนโยบาย ให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนดด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ และสอดคล้องกับหน่วยงานราชการที่กำกับดูแล รวมทั้งสร้างมาตรฐานการทำงานของกลุ่มงานเทคโนโลยีสารสนเทศ
• จัดทำหลักเกณฑ์ของการพัฒนา Secured System/Software Development Life Cycle (SSDLC) ให้เป็นไปตามมาตรฐานสากล
• จัดทำ Security Baseline Standard และ IT Configuration Baseline
• จัดการสิทธิ์ระดับสูงสุดของระบบเครื่องแม่ข่ายและระบบเครือข่าย
• จัดการความปลอดภัยระบบเครือข่ายและระบบเครื่องแม่ข่าย (security operation center)
• จัดการ Security Device
• จัดการ Centralize Log และ SIEM
• จัดการอุปกรณ์เคลื่อนที่ด้านความปลอดภัย (MDM/EMM/UEM)
• จัดการ DLP
• จัดการภัยคุกคามทางไซเบอร์ (Cyber Incident Response)
• ให้ความรู้ความตระหนักด้านความมั่นคงปลอดภัยจากการใช้งานเทคโนโลยีสารสนเทศและไซเบอร์แก่พนักงานและผู้บริหารของธนาคาร
• รายงานประเด็นปัญหาที่เกิดจากช่องโหว่และนำไปสู่ความเสี่ยงการดำเนินงานเทคโนโลยีสารสนเทศในด้านต่างๆ เพื่อการป้องกันแก้ไขกระบวนการและการดำเนินงานด้านความปลอดภัยเทคโนโลยีสารสนเทศในอนาคต
• จัดทำรายงานสรุปผลการเฝ้าระวังภัยคุกคามและรายงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการปฎิบัติงาน ให้ผู้บริหารกลุ่มงาน/สายงานจัดทำรายงานการปฏิบัติงาน ความคืบหน้าของโครงการที่รับผิดชอบ รวมทั้งนำเสนอผลการปฏิบัติงาน สถานการณ์ดำเนินการ เป็นต้น

คุณสมบัติ

• เพศชาย-หญิง อายุไม่เกิน 35 ปี
• คุณวุฒิปริญญาตรี/โท วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ด้าน IT หรือในสาขาที่เกี่ยวข้อง เช่น สถิติประยุกต์ คณิตศาสตร์ประยุกต์ ฟิสิกส์ประยุกต์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีความรู้ด้าน IT หรือมีความรู้ที่เกี่ยวข้องด้าน IT Security จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีความรู้ภาษอังกฤษ TOEIC ไม่น้อยกว่า 450 คะแนน หรือ CU-TEP ไม่น้อยกว่า 45 หรือ KMITL-TEP ระดับ A2 หรือ IELTS ไม่น้อยกว่า 4.5 
• มีความกระตือรือร้นในการทำงานสูง
• มีความใฝ่รู้ด้านเทคโนโลยีสารสนเทศใหม่
• สามารถทำงานเป็นกะได้ 
• รับนักศึกษาจบใหม่สาขา IT ที่ต้องการศึกษาอบรมเพิ่มเติมด้าน IT Security